4lomza.pl/

Ile dostaliście obowiązkowej podwyżki u łomżyńskich prywaciarzy ?

500 zł

1200 zł

15 na godz umowa na najniższej krajowej

15 na rękę? Piszcie,niech jak najwięcej ludzi to czyta.

Cukierek. Niech jak najwięcej czyta? No i .... ? Rozwiń może swoją myśl !


Pozdrawiam
Ile nie karmić faceta i tak cycka szuka.

Może co niektórzy prywaciarze czytając to ,zawstydzą się.A ich wstyd będzie satysfakcjonujący dla pracowników.

Wymuszona podwyżka płacy minimalnej zacznie skutkować zmianą umów, z pełnego na 3/4 etatu , albo redukcja personelu , zwalnianie pracowników .

Podwyższając pensję pracownikowi , pracodawca nie będzie dokładał do interesu,
podwyżkę wliczy w koszta towaru, produktu bądź usługi.
Skutek, może gdzieniegdzie i dostaniesz podwyżkę,
ale w innym miejscu coś kupując lub płacąc za usługę zapłacisz też drożej.
Jest jeszcze i kwestia rentowności prowadzonego biznesu.
Pomimo , że część małych firm cienko przędzie , realnie nie będą w stanie podnieść swoich cen, bo klient już chce dużo, dobrze i tanio. No i będą co niektórzy bankrutować, zamykać firmy.

ps :
cukiereczku, a dlaczego ty musisz dorabiać innych,
czyżbyś była tak głupia, niezaradna, mizernie wyedukowana, nie posiadająca kwalifikacji zawodowych , nie potrafiąca wziąć sprawy w swoje ręce i samej założyć działalności gospodarczej ? Może i groszem na inwestycję nie śmierdzisz ?

Działaj, otwieraj firmę a później pochwal się na forum , ile zarabia u ciebie pracownik.

Ja jako pomocnik murarza miałem 20 na godz, teraz mam 25 + czteropak piwa :)

*sprawiedliwy* gdzie tak się zarabia daj namiar na szefa

Jasio, no co ty,nie mogę zdradzić... Jeszcze mnie wygryziesz i cztery browce przepadną hehe :)

Cukierek1 pracodawcy nie znają takiego uczucia jak wstyd

Ja dostałam na 23.50 szef nie żałuje pieniędzy dla dobrych pracowników.

Niestety, ale jestem zdania, że w wielu przypadek to będzie strzał w kolano.

haha
jest tu np. Autor: Aziz, persona która szuka roboty w temacie obok w pizza hut,
ale nie za jakieś marne 100zł na dzień , jak sam pisał :)
... a co typ umie ?
- ok. 25 dni w mc = 2 500 zł. - no i ...

miesięczne zarobki i opłaty dla kwoty 2 500 zł netto -
(brutto): 3 418 zł

Koszty pracodawcy ;
Wynagrodzenie pracownika 3 418 zł
Ubezpieczenie emerytalne 334 zł
Ubezpieczenie rentowe 222 zł
Ubezpieczenie wypadkowe (1,8%) 62 zł
Fundusz Pracy (FP) 84 zł
FGŚP 3 zł
Całość stanowi kwotę: 4 122 zł


ILE TY JESTEŚ W STANIE WYPRACOWAĆ PRZYCHODU
( ja jako pracodawca zainwestowałem swoje grube pieniądze w interes ,
płacę podatki itp...
no i ponoszę ryzyko ewentualnego niepowodzenia, )
np. JEDNA OSOBA w tej branży - gastronomia - DA RADĘ przynieść mi legalnie PRZYCHÓD DZIENNY ok. min. 500zł, DZIENNIE ? ?????
... a to jest tylko na granicy rentowności działalności.

KALKULACJA ;
- 100zł - dla pracownika na rękę = równa się ok. 170-180 zł . - moje koszty pracodawcy
- JAK MYŚLICIE , JAKIE SĄ KOSZTY SUROWCÓW, PRODUKTÓW, TOWARÓW, TRANSPORTU, ENERGII ELEKTRYCZNEJ, GAZU, WODY-ŚCIEKÓW, REKLAMY, KONCESJI, MATERIAŁÓW POMOCNICZYCH oraz np. WYNAJMU LOKALU ( ... a jak mam swój, toż przecież nikt mi tego za darmo też nie sprezentował i trzeba liczyć amortyzację ) itp... ?

... zakładając , że marża/narzut w tej branży to ok. 50-70% na surowcu,
TRZEBA KOMBINOWAĆ :)

... TO JEDEN PRACOWNIK WYPRACUJE MI ok. MIN. 400-500ZŁ DZIENNIE ?
- a gdzie mój zysk , za inwestycję i ryzyko biznesowe ?

ILE np. KEBABÓW, HOT DOGÓW CZY PIZZY DZIENNIE MUSIAŁBYŚ ZROBIĆ I SPRZEDAĆ ?
... po 10, 15, 20 , 25zł -
( dużo sam nie dasz rady bez np. pomocy osób trzecich ; kasjerka, kelnerka, pomoc kuchenna , sprzątaczka itp... )
- robisz sam , w małej gastronomii = max. 50 kebsów, z 50 pizzy, ze dwa i trzy razy tyle hot dogów ,
ALE KTO TYLE SPRZEDAJE DZIENNIE ?
W dużej kilkuosobowej pizzerii w Łomży sprzedaż przez 12 godz. pracy to śr. ok. 300-400 szt. = ok. MAX. 35 sztuk na godzinę .
... a i na to pracuje kilka osób.
TYLKO KTO TYLE SPRZEDAJE, 30-35 szt, to pizza powinna wychodzić śr. o co DWIE MINUTY .

... na frytkach za 4-6 zł. też kokosów nie utłuczesz,
podobnie i na hot dogach ,
- hamburgery podobnie 12- 18 zł . ( dobra wołowina kosztuje )
- smażalnia ryb - etc.

ps:

Wiem co piszę, bo kilkanaście/kilkadziesiąt lat wstecz w tym siedziałem,
co prawda w większym mieście, z większymi możliwościami i z większą a i potencjalnie bogatszą klientelą miałem do czynienia.
Ba, nawet i doświadczenia z DUŻEJ GASTRONOMII oraz branży hotelarskiej nie są mi obce.

____________________________

Inna kwestia - branża budowlana i ogólnie pojęte usługi instalatorskie , jak i konserwacja ;
Siedzę w tym od lat,
ale tu jest wiele różnych sytuacji.

Jak myślicie ILE trzeba zainwestować w sprzęt , a ile w nowe technologie by być w temacie na bieżąco, np. w szkolenia/kursy dla pracowników ?
Ot, nawet i fachowiec w swojej dziedzinie a \"majster\" może sam działać . Pytanie : dlaczego tego nie robi ? A no bo potrzeba do tego kapitału, jaj i całej tej logistyki. Za robotę to ja, jako firma daję gwarancję i odpowiadam. Gościa , który u mnie pracował a już dawno może w firmie nie być, a ja fuszerki muszę naprawić. Dobry fachowiec pracuje u mnie i kilkanaście lat, na kasę nie narzeka , za dobrą pracę i fachowość - godna płaca.

Wy widzicie tylko zysk - finalną kwotę za towar/usługę ,
ale nie bierzecie po uwagę kosztów uzyskania przychodu przez pracodawcę.

PO CO DORABIAĆ INNYCH - jak to takie proste -
SAMI WEŹCIE SPRAWY W SWOJE RĘCE,
INWESTUJCIE I ZAKŁADAJCIE FIRMY,
... a będziecie zarabiać kokosy :))))))))))))))))))))

________________

... ogólnie pojętny handel itp... , też mi nie są obce.

Lepiej zobaczcie ten artykuł https://www.gowork.pl/blog/5-sposobow-na-dobry-pr-pracodawcy-w-internecie

No cóż, liczy się każda złotówka.

Czekam na te obiecane 4 tysie